반응형 산업재해 노동자 직장에 복귀시,직장 복귀 지원금 월 80만원1년지원 산재 노동자 직장에 복귀시 최대 월 80만 원까지 여러분 혹시 산재법 상의 산재근로자 직장 복귀 지원금이라는 것을 알고 계시나요? 근로자가 산업재해로 치료를 받고 원래의 직장으로 복귀한 경우 사업주가 지급받을 수 있는 산재근로자 직장 복귀 지원금에 대해 살펴보는 시간을 갖도록 하겠습니다. 1) 개념 산재근로자 직장 복귀 지원금은 산업재해의 장해등급이 제1급~제12급에 해당하는 소속 재해 근로자를 원래의 직장에 복귀시켜 고용을 유지한 사업주에게 지급하는 지원금입니다. 2) 근거법령 산재근로자 직장 복귀 지원금은 산업재해보상보험법 제72조에 규정된 직업재활급여의 한 종류로 인정되는 것입니다. [법령] 산업재해보상보험법 2020년 1월 1일부터 산재 노동자가 직장에 복귀할 때 사업주에게 지원되는 직장 복귀 지.. 자영업자 고용보험 가입조건&가입신청절차,폐업시 실업급여 수급요건 직장인들은 퇴직을 하게 되면 조건에 따라 실업급여를 받을 수있습니다.많은 분들이 퇴직후 재취업 준비하는 동안 실업급여을 받습니다. 자영업을 운영하시는 사장님들도 비슷한 실업급여을 받는걸 아시나요? 자영업자 실업급여자영업자 고용보험제도란? 자영업자의 생활안정 및 재취업을 지원하는 제도입니다.0~49인의 근로자가 있는 자영업자는 본인이 희망하는 경우에 가입이 가능합니다.가입 후 고용안정 및 직업능력개발사업, 실업급여 지원을 받을 수 있습니다. 고용보험 적용 제외 사업 산업별 특성 및 규모 등을 고려하여 다음의 일부 사업에 대해서는 적용을 제외합니다. 농업,임업 및 어업 중 법인이 아닌자가 상시 4명 이하의 근로자를 사용하는 사업건설업자 등이 아닌 자가 시공하는 총 공사금액 2천만원 미만 공사, 연면적 100.. 고용보험법 개정에 따른 실업급여 보험료율 인상 및 실업급여 신청 방법 고용보험법 개정에 따른 실업급여 보험료율 인상 & 실업급여 신청 방법 알아보기 고용보험 실업급여란? 고용보험 가입 근로자가 실직하여 재취업 활동을 하는 기간에 소정의 급여를 지급함으로써 실업으로 인한 생계불안을 극복하고 생활의 안정을 도와주며 재취업의 기회를 지원해주는 제도로서 실업급여는 크게 구직급여와 취업촉진수당으로 나누어져 있습니다. 실업급여는 실업에 대한 위로금이나 고용보험료 납부의 대가로 지급되는 것이 아닙니다.실업급여는 실업이라는 보험사고가 발생했을 때 취업하지 못한 기간에 대하여 적극적인 재취업활동을 한 사실을 확인(실업인정)하고 지급합니다.실업급여 중 구직급여는 퇴직 다음날로부터 12개월이 경과 하면 소정급여일수가 남아있다고 하더라도 더 이상 지급받을 수 없습니다.(실업급여 신청없이 재취업.. 2020년 부부 육아휴직,급여 얼마받나 & 가족돌봄휴가 2020년 노동시장에 달라지는 것들이 있습니다.그중에 맞벌이 신혼부부의 최대 고민이었던 ‘육아휴직’도 대폭 개선됐습니다. 육아휴직이란?육아휴직이란 근로자가 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 양육하기 위하여 신청,사용하는 휴직을 말합니다.-육아휴직은 근로자의 육아부담을 해소하고 계속 근로를 지원함으로써 근로자의 생활안정 및 고용안정을 도모하는 한편, 기업의 숙련인력 확보를 지원하는 제도입니다. 정부는 지난달 17일 국무회의에서 부모의 동시 육아휴직 허용 등의 내용을 담은 ‘남녀 고용평등과 일·가정 지원에 관한 법률 시행령’을 심의·의결했습니다. 지금까지는 부부가 동시에 육아휴직을 쓰는 것이 불가능했지만 예외 조항이 삭제되면서 2월28일부터 부부가 함께 육아휴직계를 낼 수 있게 됩니다. 기존.. 2020년 최저시급 기준 주휴수당, 계산방법 알아보기 벌써 2020년이 시작 되었습니다.올해 부터 변화가 있는 정책들이 있는데요.특히 근로자는 최저시급이 중요하겠지만 1만원의 문턱을 넘지 못했습니다. 최저시급과 같이 보셔야 하는게 주휴 수당이 있습니다.2020년 최저시급 적용한 주휴수당과 계산법 알아 보겠습니다. 주휴수당의 의의근로기준법은 근로자에게 1주일에 1회 이상의 휴일을 보장한다. 1주 동안의 소정근로일을 개근한 근로자에게는 8시간 기준의 임금에 해당하는 수당을 추가로 지급하도록 규정하고 있는데(동법 시행령 제30조 제1항 참고), 이 수당을 가리켜 '주휴수당'이라 한다. 즉 근로기준법은 사용자가 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주도록 정하고 있으며, 이에 따라 1주일 중 1일은 근로자가 실제 근로를 제공하지 않아도 당연히 1일의 소.. 온라인 실업인정 신청 및 절차 실업급여는 1주~4주의 범위에서 고용센터에서 지정한날에 출석하여 실업인정을 받는 경우에만 지급됩니다.단, 고용센터에서 지정한 온라인 실업인정 대상자는 예외이며, 해외 구직활동은 사전에 해외 재취업계획서를 제출한 경우에만 인정됩니다.작성내용이 사실과 다를 경우에는 [고용보험법] 제 47조 및 제 48조의 규정에 의하여 실업급여의 지급이 중지되고 지급받은 실업급여액에 상당하는 금액을 반환하여야 하며, [고용보험법] 제 85조의 규정에 의하여 1년 이하의 징역 또는 300만원 이하의 벌금형을 받을 수 있습니다.실업급여 부정수급 경고 : 실업인정 대상기간에 근로 제공, 사업자 등록, 소득이 발생하였음에도 신고하지 않았다가 추후 적발된 경우에는 부정수급에 해당되어 추가징수 등 불이익을 받을 수 있으니 반드시 신고.. 미지급 실업급여란? 자격 및 신청 방법 서류준비 목차1.미지급 실업급여 수급 1.1미지급 실업급여란?2.미지급 실업급여의 수급 2.1미지급 실업급여의 수급 순위 2.2미지급 실업급여의 수급 신청 2.3미지급 실업급여에 대한 실업의 인정 2.4미지급 실업급여의 수급 방법3.미지급 실업급여 수급권의 소멸시효 미지급된 상병급여 및 취업촉진 수당에 대해서도 적용되며, 취업촉진 수당에 대해서는 “수급자격자”를 “취업촉진 수당을 받을 수 있는 자”로 해석합니다. 1.미지급 실업급여 수급 1.1미지급 실업급여란?수급자격자가 사망한 경우 그 수급자격자에게 지급되어야 할 실업급여로서 아직 지급되지 않은 것이 있는 경우에 그 수급자격자의 배우자(사실상의 혼인 관계에 있는 자를 포함)·자녀·부모·손자녀·조부모 또는 형제자매로서 수급자격자와 생계를 같이하고 있던 자의 청구.. 질병 등에 따른 상병급여 지급 요건은? 질병 등에 따른 구직급여 수급 상병급여 상병급여란?수급자격자가 실업의 신고를 한 이후에 질병·부상 또는 출산으로 취업이 불가능하여 실업의 인정을 받지 못한 날에 대해서 그 수급자격자의 청구에 의해 구직급여일액에 해당하는 금액을 구직급여에 갈음하여 받을 수 있습니다(「고용보험법」 제63조제1항 본문) ◇ 상병급여 수급 제한☞ 수급자격자가 고용센터가 소개하는 직업에 취직하는 것을 거부하거나 고용센터의 장이 지시한 직업능력개발 훈련 등을 거부하거나 또는 고용센터의 장이 실시하는 재취업 촉진을 위한 직업 지도를 거부하여 구직급여의 수급이 정지된 기간에 대해서는 상병급여를 받을 수 없습니다. ◇ 상병급여 수급 신청☞ 수급자격자가 상병급여의 수급을 청구하려면 그 취업할 수 없는 사유가 없어진 날부터 14일(수급기간.. 내년 2020년 건강보험료 3.2% 인상/직장인 월 평균 11만6천원 낸다 2020년 건강보험료가 올해보다 3.2% 오른다. 내년 1월부터 직장인 본인 부담 월평균 건강보험료가 11만2365원에서 11만6018원으로 3653원이, 지역가입자의 가구당 월 평균 보험료는 8만7067원에서 8만9867원으로 2800원이 각각 인상된다. 2020년 직장가입자 보험료율을 현행 6.46%에서 6.67%로, 지역가입자 보험료 부과점수당 금액을 현행 189.7원에서 195.8원으로 바꾸는 내용의 건강보험법 시행령 일부개정안이 최근 입법 예고됐다. 복지부는 개정안에 대한 의견을 12월 9일까지 수렴, 내년 1월 1일부터 본격 시행할 예정이다. 개정안에 따라 내년 건강보험료는 올해보다 3.2% 오른다. 복지부는 지난 8월 건강보험 정책 최고의결기구인 건강보험정책심의위원회(건정심)를 열고 내년 건.. 채용절차법이란? 사진-인크루트 인크루트 조사, 구직자 87% "개인정보 관련 질문 받아"채용 절차상 금지 불구 결혼 여부 등 질문 채용절차법은 채용과정에서 기업이 구직자에 대해 최소한의 공정성을 확보하기 위한 사항만 요구할 수 있도록 정함으로써 구직자의 부담을 줄이고, 권익을 보호하기 위해 마련된 법이다. 1. ‘채용절차법’이란?인력 채용과정에서 부당한 청탁·압력·강요 등의 행위를 금지하고 구직자에게 직무수행과 관련이 없는 신체적 조건 등 개인정보를 요구할 수 없도록 하는 사항을 정한 법률이다. 공식 명칭은 ‘채용절차의 공정화에 관한 법률’이다. 2019년 3월 28일 개정안이 국회에서 의결돼 2019년 7월 17일부터 시행 중이다. 누구든지 법령을 위반해 채용에 관한 부당한 청탁, 압력, 강요 등을 하거나 채용과 관련.. 실업급여 보험료율 인상/실업급여 대상자 가입 기간 실업급여 보험료율 인상2019년 10월 1일 고용보험법의 개정 시행에 따라 고용보험요율의 인상이 있었습니다. 정확히 말하자면, 고용보험료 중 실업급여에 대한 보험요율이 인상된 것입니다. 이는 실업급여의 지급수준이 오름에 따라 그 지급예산 확보 등을 이유로 하는데, 이하에서는 변경된 고용보험요율 및 변경된 실업급여 내용에 대해 알아보겠습니다. 고용보험료율이 종전 1.3%에서 1.6%로 오른 것은 오로지 최저임금 인상 때문이다. 이와 같은 실업급여 보장성 강화를 위한 재원을 확보하기 위해 실업급여 고용보험료율도 10.1부터 0.3%p 인상하였음 실업급여 수급기간 30일 연장10월 1일부터 원치 않는 퇴직을 하는 실업급여 대상자들은 고용보험 가입 기간에 따라 최대 270일까지 실업급여를 받을 수 있게 됩니다... 직장인 연말정산 계획 이렇게준비하세요 한달남은 직장인 연말정산 계획 이렇게준비하세요 이제 연말입니다. 13월의 월급을 치대한 많이 받기 위해서는 연말정산에 신경 써야 할 기간이다. 한 달 남은 기간이라도 절세전략을 세우면 한푼이라도 절세를 할 수있는데요.직장인이라면 챙겨야할 올해 연말정산 키 포인트를 알아 보겠습니다. 연봉 25% 신용카드 사용 확인해야 우선, 신용카드 공제. 총급여 7000만원 이하 급여자의 신용카드 소득공제율은 15%이지만, 이중 체크카드와 현금영수증 발행분은 30%까지 공제를 해줍니다. 소득공제는 신용카드 사용액이 자신의 연봉의 25% 초과분부터 적용되는데요. 예를 들어, 연봉 3000만원인 직장인이 소득공제를 받으려면 총급여액의 25%인 750만원 이상을 써야해요. 만약 지금까지 사용한 신용카드 사용액이 자신의 연봉의.. 이전 1 2 3 4 다음 반응형
